Proiectul Ordonanţei "Trenuleţ": îngrijorare în r ândul Federaţiei Naţionale Sindicale din Asistenţa Socială
Sursa imagine:
Federaţia Naţională Sindicală din Asistenţa Socială şi Protecţia Copilului FNS „PRO. ASIST” denunţă cu îngrijorare proiectul de ordonanţă-trenuleţ, care va reduce veniturile nete ale salariaților din asistență socială prin neacordarea unor drepturi salariale și a voucherelor de vacanță. Sindicaliştii critică politica salarială a guvernului, neaplicarea Legii salarizării din 2017 și discriminarea salarială între angajații vechi și cei noi. Se acuză plafonarea sporurilor la nivelul din decembrie 2018, considerată un "furt" din salariul angajaților, care lucrează peste normă într-un sistem cu deficit de personal de 30%. FNS PRO.ASIST solicită deblocarea angajărilor, menținerea voucherelor de vacanță și o regândire a ordonanței, pentru a nu afecta drepturile salariaților care îngrijesc categorii vulnerabile.
VREMEA
CURS VALUTAR
Alte Stiri
Menținerea sporurilor la nivelul din decembrie 2018 echivalează cu o diminuare semnificativă a veniturilor salariaților din asistență socială, o pierdere financiară considerabilă, estimată la sute de lei lunar, irecuperabilă din partea angajatorului. Această situație, rezultată din plafonarea sporurilor prin Ordonanțele de urgență, afectează profund o categorie profesională deja suprasolicitată.
De-a lungul anilor, condițiile de muncă dificile și extrem de solicitante din asistență socială, caracterizate de un deficit de personal de aproximativ 30%, depășirea normelor de lucru și un nivel ridicat de stres și risc, au rămas nerecunoscute pe deplin în ceea ce privește remunerarea. Salariații, confruntați cu epuizare fizică și psihică, își desfășoară activitatea într-un mediu vătămător și periculos, asigurând îngrijirea unor categorii vulnerabile de beneficiari: copii și adulți cu handicap, persoane vârstnice, copii aflați sub protecție specială.
Legislația recunoaște aceste condiții de muncă deosebit de periculoase, însă plafonarea sporurilor la nivelul de acum 7 ani este o măsură considerată injustă și neadecvată de Federația FNS PRO.ASIST. Reprezentanții Federației subliniază, de asemenea, lipsa de uniformitate în aplicarea procentului de sporuri, situație care variază de la un județ la altul în funcție de deciziile conducătorilor consiliilor județene, chiar și pentru salariați cu aceeași funcție și condiții de muncă. Această discrepanță accentuează sentimentul de nedreptate.
Pe lângă solicitarea revizuirii plafonării sporurilor, Federația FNS PRO.ASIST cere insistent deblocarea imediată a angajărilor în sistem, pentru a diminua presiunea asupra personalului existent. Eliminarea voucherelor de vacanță este o altă măsură criticată aspru.
Aceste vouchere reprezentau un element esențial de echilibru pentru salariații din asistență socială, o „gură de aer” pentru reîncărcarea bateriilor, oferind o scurtă perioadă de respiro și relaxare, mai ales asistenților maternali, care își petrec concediul de odihnă alături de copiii din plasament. „Menținerea sporurilor la nivelul lunii decembrie 2018 reprezintă practic ”furt” din buzunarul salariatului, acest furt ajungând la sute de lei lunar pe care salariatul nu îl va recupera niciodată de la angajator!”, au declarat reprezentanții Federației. În concluzie, Federația FNS PRO.ASIST adresează un apel urgent Guvernului, solicitând o reevaluare a ordonanței de austeritate, pentru a proteja drepturile salariaților din asistență socială, acei profesioniști dedicați care oferă îngrijire unor dintre cele mai vulnerabile categorii de beneficiari din societate.
„Prin eliminarea voucherelor de vacanţă se elimină practic ”gura de aer” prin care salariaţii din asistenţă socială îşi încărcau ”bateriile”, iar pentru asistenţii maternali, salariaţi care prin lege îşi efectuează concediul de odihnă împreună cu copiii din plasament, reprezenta singura posibilitate de a beneficia de o scurtă perioadă de relaxare împreună cu aceşti copiii ai sistemului”, au adăugat sindicaliştii. .
